L'un de ces renversements est la technologie pionnière de Conagra, The Talent Experience. Sur cette plateforme, les employés ont facilement accès à des options d'apprentissage attrayantes et à des expériences de développement personnalisées qui développent de nouvelles compétences et stimulent la pensée innovante. Talent Experience offre également un marché d'opportunités, où les managers peuvent publier les opportunités sur leur site et où les employés peuvent accéder à des missions et des rôles grâce à la combinaison de compétences. ¡En vous familiarisez avec des expériences multifonctionnelles et nourrissez votre curiosité intellectuelle !

En outre, nos nouveaux employés peuvent être autorisés à enregistrer l'augmentation et la disponibilité de la capacité, du feedback et du contrôle. Certains dirigeants du personnel travaillent fréquemment sur le poste d'entrepreneurs qui ont cecer cer et cher à d'autres, et de nombreux employés bénéficient de relations significatives de tutelle dans toute l'entreprise.

En tant qu'employé de Conagra, vous serez encouragé à consacrer au moins une heure chaque semaine à l'apprentissage et au développement, que ce soit en lisant un article dans The Talent Experience, en réseautant avec des collègues, en parlant à un mentor ou en enseignant aux autres. Conagra investit en vous et nous voulons que vous preniez le temps d'investir en vous-même.

Guidé par nos valeurs intemporelles, notre avenir repose sur des personnes possédant les compétences et la volonté d’accomplir de grandes choses. Pour ceux qui sont axés sur la performance et refusent de perdre, ceux qui apportent de nouvelles idées et recherchent une croissance continue, ceux qui prospèrent grâce à la collaboration et veulent apprendre de nos dirigeants, Conagra EST la destination pour vous !